Новости

ПОСОБИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ В 2014 ГОДУ ПЛАНИРУЕТСЯ УСТАНОВИТЬ НА УРОВНЕ ТЕКУЩЕГО ГОДА

  По материалам сайта www.rosmintrud.ru

ГКУ ЛО «СЛАНЦЕВСКИЙ ЦЗН» ПРОВЕЛ ВЫЕЗДНУЮ ЯРМАРКУ ВАКАНСИЙ

1 августа 2013 года ГКУ ЛО «Сланцевский ЦЗН» провел выездную ярмарку вакансий в г. Сосновый Бор.       Мероприятие проводилось на территории предприятия ООО «ПКП «УльтраПак» в городе Сосновый Бор. Для ознакомления с работой предприятия выезжало 6 жителей г. Сланцы, готовых к трудоустройству вахтовым методом в ООО «ПКП «УльтраПак».    Выезд из города Сланцы состоялся в 11:00, обратное прибытие в 19:00 на микроавтобусе выделенном предприятием.    ГКУ ЛО «Сланцевский ЦЗН» выражает благодарность руководству ООО «ПКП «УльтраПак» в содействии трудоустройству жителей города Сланцы и надеется на дальнейшее плодотворное сотрудничество.    Пресс-служба комитета по труду и занятости населения Ленинг

НОВОЕ ПОКОЛЕНИЕ ВЫБИРАЕТ КРЕСЛО

   Результаты весенних социологических опросов школьников блестяще подтвердились на вступительных экзаменах в вузы: подавляющее большинство абитуриентов штурмовали университеты и факультеты управленческого профиля. Молодежь рвется в начальники, невзирая на подмоченную репутацию некоторых вузов и заоблачные расценки платных отделений. Конкурс на должность будущего управленца в 10 раз выше, чем на место инженера.    Минобрнауки эту тенденцию учитывает и, сократив бюджетные места для будущих экономистов и менеджеров на 20%, увеличило набор на инженерные и естественнонаучные направления на 5%. Не помогло.    Если ректор знаменитого МГТУ имени Баумана Анатолий Александров ныне радуется конкурсу в 3,5 человека на место (а ведь на некоторые специальности бывал и недобор), то в Российском государственном гуманитарном университете (РГГУ) конкурс на порядок выше — 35 человек на место. Хотя в прошлом году по итогам ведомственного монитори

СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПРОВОДИТ ПРОФОРИЕНТАЦИОННУЮ РАБОТУ В ТРУДОВЫХ БРИГАДАХ ПОДРОСТКОВ ПРИОЗЕРСКОГО РАЙОНА

13 АВГУСТА 2013 ГОДА В ГКУ ЛО «ТИХВИНСКИЙ ЦЗН» БУДЕТ ПРОВОДИТЬСЯ ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ ДЛЯ ПЕТЕРБУРГСКОГО ФИЛИАЛА ОАО «РОСТЕЛЕКОМ»

   Пресс-служба комитета по труду и занятости населения Ленинградской области

В ТИХВИНСКОМ РАЙОНЕ ОРГАНИЗОВАНЫ ВРЕМЕННЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ

В рамках реализации мероприятий муниципальной целевой программы по улучшению демографической ситуации в Тихвинском районе и мерах социальной поддержки отдельной категории граждан на 2013-2015г.г.г в июне 2013 года  на базе МУ «Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями «Треди» при участии ГКУ ЛО Тихвинский центр занятости населения были организованы временные рабочие места для трудоустройства подростков в возрасте от 14 до 18 лет, имеющих группу инвалидности. Данная форма работы с детьми с ограниченными возможностями в летний период времени стала уже традиционной в Тихвинском районе. Ее целью является организация трудовой адаптации подростков, имеющих инвалидность, расширение возможностей их участия в культурно-массовых и досуговых мероприятиях.      В трудовую бригаду в этом году были зачислены 9 человек. Согласно заключению социально-медико-психолого-педагогической комиссии все подростк

ВЫЕЗДНОЕ ЗАСЕДАНИЕ МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ВОПРОСАМ ОЗДОРОВЛЕНИЯ, ОТДЫХА И ЗАНЯТОСТИ ДЕТЕЙ И ПОДРОСТКОВ В КИРОВСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ

Проведено очередное выездное заседание межведомственной комиссии при правительстве Ленинградской области по вопросам оздоровления, отдыха и занятости детей и подростков в Кировском  муниципальном районе. В работе комиссии  приняли участие специалисты службы занятости   населения:   начальник отдела специальных программ и трудоустройства комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Чукардин Владимир Анатольевич  и директор ГКУ ЛО Кировский ЦЗН Меркурьева Ольга Петровна.     Были организованы встречи членов комиссии с главой администрации МО «Город Кировск» А.В.Кольцовым, с заместителями глав администраций МО Шлиссельбургское и Отрадненское ГП. В день заседания комиссии специалисты Кировского ЦЗН приняли участие в открытие  Слета лагерей труда и отдыха, трудовых бригад муниципального образования Кировский район Ленинградской области в г. Отрадном. Областной комиссии была пред

ТРУДОУСТРОЙСТВО ЛИЦ С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ: «ВЗВЕШЕННЫЙ» ПОДХОД

   В настоящее время наиболее многочисленная группа, испытывающая трудности в поиске работы - это инвалиды. При подходе к проблемам человека, желающего найти работу, но в силу состояния здоровья имеющего какие-то ограничения, важно найти «золотую середину», то есть надо  определить, что именно подходит конкретному человеку, учитывая его интересы, в то же время, не потакая потребительскому отношению к жизни. Трудоустройство таких граждан, как правило, возможно, в специально созданных условиях труда, без ночных смен, без подъема тяжестей.    Специалисты службы занятости активно предлагают инвалидам имеющиеся вакансии. Преодоление последствий инвалидности, восстановление жизненных функций помогает инвалиду стать полноценным членом общества и особую роль в этом играет трудовая деятельность.  Она оказывает положительное влияние на жизнь инвалида, дает ему ощущение востребованности со стороны семьи и общества, помогает справиться с последст

ЗАММИНИСТРА РФ ТАТЬЯНА БЛИНОВА ПРОКОММЕНТИРОВАЛА ЗАКОН, ЗАПРЕЩАЮЩИЙ ДИСКРИМИНАЦИЮ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ

   По материалам сайта www.russia.tv

11 ИЮЛЯ 2013 ГОДА ГКУ ЛО «БОКСИТОГОРСКИЙ ЦЗН» ПРИГЛАШАЕТ НА МИНИ-ЯРМАРКУ ВАКАНСИЙ

   11 июля 2013 года с 12.00 до 13.00 в помещении Бокситогорского центра занятости по адресу: г. Бокситогорск, ул. Павлова, 8 состоится гарантированное собеседование с представителем Санкт-Петербургского государственного унитарного предприятия городского электрического транспорта.    СПб ГУП «Горэлектротранс» приглашает на обучение с гарантированным трудоустройством УЧЕНИКОВ ВОДИТЕЛЕЙ ТРАМВАЯ И ВОДИТЕЛЕЙ ТРОЛЛЕЙБУСА с предоставлением бесплатного места проживания на весь период обучения и работы. Срок обучения 5 – 5,5 мес.    На период теоретического обучения (3 месяца) учащиеся обеспечиваются бесплатным питанием и стипендией 7400 – 9800 руб.    На период практического обучения (2 – 2,5 мес.) обеспечиваются стипендией - 20700 - 22500 руб. Средняя заработная плата водителей трамвая - 37000 руб., водителей троллейбуса - 42000 руб.    СПб ГУП«Горэлектротранс» приглашает н