Новости

ЗА РАБОТОЙ – В ДОСУГОВЫЙ ЦЕНТР»  (18 ФЕВРАЛЯ 2010 ГОДА - ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ В КИРИШАХ)

ЗА РАБОТОЙ – В ДОСУГОВЫЙ ЦЕНТР» (18 ФЕВРАЛЯ 2010 ГОДА - ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ В КИРИШАХ)

В Киришах, в молодежном досуговом центра «Восход» пройдет Киришская районная ярмарка вакансий, в которой примут участие работодатели района. На ярмарке соискатели смогут получить информацию о рынке труда и открытых вакансиях, лично побеседовать с представителями учреждений и предприятий а также получить юридическую консультацию по Закону «О занятости населения РФ». Ярмарка будет проходить 18 февраля с 14-00 до 17-00 в помещении Молодежного досугового Центра «Восход», по адресу: г. Кириши, ул. Мира, д.15. Предприятия и учреждения, изъявившие желание участвовать в ярмарке, могут обратиться в Киришский центр занятости населения. Контактный телефон службы занятости – 8-(81368)-205-03.  Для справки: По данным администрации Киришского района, в течение многих лет уровень безработицы в районе составляет менее 1 % . Среднемесячная заработная плата в промышленности составила в 2009 году 34381,6 рублей, в сельскохозяй

10 февраля 2010
МАЛЫЙ БИЗНЕС СОЗДАЕТ РАБОЧИЕ МЕСТА

МАЛЫЙ БИЗНЕС СОЗДАЕТ РАБОЧИЕ МЕСТА

              8 февраля 2010 года на видеоконференции с главами муниципальных образований Ленинградской области глава региона Валерий Сердюков рекомендовал руководителям муниципалитетов принять дополнительные меры для развития частного предпринимательства.   Среди таких мер на видеоконференции были названы: первоочередная поддержка производственных структур малого и среднего бизнеса, протекция вновь открывающихся фирм, развитие инновационных отраслей, в том числе и через создание бизнес-инкубаторов и технопарков. Председатель областного комитета по малому, среднему бизнесу и потребительскому рынку Наталья Смирнова отметила, что для открытия софинансирования проектов малого бизнеса из регионального и федерального бюджетов муниципалитету нужно иметь собственную программу развития предпринимательства. Валерий Сердюков подчеркнул: «На бирже труда в Ленинградской области состоит

09 февраля 2010
СПРОС ИЛИ ПРЕДЛОЖЕНИЕ?

СПРОС ИЛИ ПРЕДЛОЖЕНИЕ?

Количество трудоустроенных оказалось самым высоким за последние три года. (Фото Юрия Шестернина, архив «Маяка») Подведя итоги своей работы в прошедшем году, специалисты городской службы занятости отмечают: год был трудным, но плодотворным. Удельный вес трудоустроенных в числе обратившихся граждан оказался в этом кризисном году самым высоким за последние три года: более 72 процентов зарегистрированных клиентов получили работу при помощи службы занятости.   Как ни сетуют сосновоборцы на проблемы трудоустройства, ставя их при участии в соцопросах на первое по значимости место, по сравнению с жителями других районов области работы у нас в 2009 году было в несколько раз больше, чем у других. За год Центр занятости получил 5543 вакансии от 280 работодателей. Чуть меньше, чем в 2008 году, и выбор был поскромнее, но на окружающем областном «безрыбье» Сосновый Бор так и остался островком социального благополучия, а его жители в

04 февраля 2010
РОЗЫ РАСТУТ – УРОВЕНЬ БЕЗРАБОТИЦЫ ПАДАЕТ

РОЗЫ РАСТУТ – УРОВЕНЬ БЕЗРАБОТИЦЫ ПАДАЕТ

Около 300 рабочих мест будет создано в 2010 году в Волховском районе в связи с вводом в строй новых инвестиционных объектов. В 2009 году в городе Сясьстрое начало работать предприятие «Новая Голландия», специализирующееся на промышленном выращивании роз по новейшим голландским разработкам. Сейчас в эксплуатацию уже введены три теплицы общей площадью 12 га. Планируется, что с выходом на полную мощность «Новая Голландия» будет поставлять на рынок 27 млн. цветков в год и обеспечит работой 160 жителей района. Продолжаются работы и по строительству ООО «Волховнефтехим». Предприятие будет вырабатывать прямогонный бензин, прямогонное дизельное топливо, судовое топливо для рынка Северо-Запада и стран Скандинавии. Запуск первой очереди производства намечен на второй квартал 2010 года. В 2010 году на предприятии планируется ввести 120 рабочих мест, а при полном запуске производства численность работающих составит 300 человек. Также ведутс

02 февраля 2010
НА НОВЫЙ ЗАВОД В ТИХВИНЕ ПРИВЛЕКУТ 2/3 МЕСТНЫХ РАБОТНИКОВ

НА НОВЫЙ ЗАВОД В ТИХВИНЕ ПРИВЛЕКУТ 2/3 МЕСТНЫХ РАБОТНИКОВ

При формировании состава Тихвинского вагоностроительного завода приоритетным является привлечение кадров из близлежащих городов Северо-Западного региона. Об этом сообщили 29 января 2010 года в пресс-службе Группы компаний ИСТ, комментируя информацию о возможном привлечении на предприятие сотрудников АвтоВАЗа. В рамках общей стратегии набора и подготовки персонала предприятие готово трудоустроить около 2\3 персонала из числа местных кадров. В тоже время около 1\3 от численности персонала планируется привлечь из других регионов. Общая планируемая численность сотрудников планируемого к запуску в начале 2011 года вагонного предприятия составляет 3.500 человек. Это, прежде всего, высококвалифицированные работники по узким направлениям специальностей, например в литейном, покрасочном и сборочном производствах, операторы автоматических и роботизированных линий. "Сотрудники "АвтоВАЗа" привлекательны тем, что являются профильными специалистами, обладающими отраслевым опытом рабо

01 февраля 2010
СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ СТАЛА МОБИЛЬНОЙ

СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ СТАЛА МОБИЛЬНОЙ

С начала 2010 года в Ленинградской области приступили к работе шесть мобильных офисов службы занятости населения. 28 января, в перерыве заседания правительства региона, их возможности были продемонстрированы главам муниципальных районов и специалистам областной администрации.       Каждый из передвижных центров трудоустройства смонтирован на базе микроавтобуса «FIAT DUCATO», где оборудованы два компьютеризированных рабочих места для специалистов службы занятости. С их помощью посетители центра могут в режиме реального времени получать информацию о наличии свободных рабочих мест не только в региональном, но и в общероссийском банке вакансий. Стоимость каждого из мобильных офисов, приобретенных Ленинградской областью в рамках реализации федеральной программы борьбы с безработицей, составляет 1 млн. 300 тысяч рублей. В ближайшее время областная служба занятости планирует приобрести еще 5 подобных «трудомобилей». Впосл

29 января 2010
В ПРИОЗЕРСКЕ РЕШАЮТ ПРОБЛЕМУ БЕЗРАБОТИЦЫ

В ПРИОЗЕРСКЕ РЕШАЮТ ПРОБЛЕМУ БЕЗРАБОТИЦЫ

Глава администрации Приозерского района Сергей Дорощук провел рабочее совещание с главами администраций муниципальных образований Приозерья. Речь шла о состоянии рынка труда, об итогах выполнения основных мероприятий районного антикризисного плана в 2009 году, о предложениях по снижению напряженности на рынке труда в году наступившем. Девятнадцать раз в 2009 году заседала районная антикризисная комиссия. О сложившейся финансовой ситуации и принимаемых мерах по ее улучшению на своих предприятиях отчитались 57 руководителей. На контроле комиссии были и продолжают оставаться цены на социально значимые товары и услуги, использование иностранной рабочей силы, меры по улучшению сбора налогов в поселениях, деятельность банков по кредитованию. На 22 января численность официально зарегистрированных безработных в Приозерском районе составила 177 человек. Больше безработных в Приозерской городском поселении – 68 человек. В Севастьяновском сельском поселении – 1,35

28 января 2010
РОССТАТ: В КРИЗИС РОССИЙСКАЯ БЕЗРАБОТИЦА ВЫРОСЛА НА ТРЕТЬ

РОССТАТ: В КРИЗИС РОССИЙСКАЯ БЕЗРАБОТИЦА ВЫРОСЛА НА ТРЕТЬ

Среднегодовой уровень безработицы в России в 2009 г. вырос по сравнению с аналогичным показателем 2008 г. на треть (на 1,6 млн. человек) и составил 6,368 млн. человек, сообщает Росстат, подведя итоги выборочного обследования населения по проблемам занятости в декабре. Самый высокий уровень безработицы 2009 г. был зафиксирован в феврале (7,1 млн. человек), после чего она стала плавно снижаться к сентябрю (5,8 млн.), после чего возобновился сезонный рост. Уровень безработицы в декабре 2009 г. составил 6,173 млн. человек или 8,2% экономически активного населения (месяцем ранее был 6,131 или 8,1%). В последний месяц года общая численность безработных по сопоставимому кругу лиц (т.е. в трудоспособном возрасте без студентов, учащихся и пенсионеров по возрасту, выслуге лет или на льготных условиях, отнесенных к безработным) превышала численность безработных, зарегистрированных в органах службы занятости в 2,6 раза. С

27 января 2010
КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПРОДОЛЖАЕТ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ТРУДА В РАМКАХ ПРОЕКТА «УЛУЧШЕНИЕ СИСТЕМЫ ОХРАНЫ ТРУДА НА СЕВЕРО-ЗАПАДЕ РОССИИ»

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПРОДОЛЖАЕТ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ТРУДА В РАМКАХ ПРОЕКТА «УЛУЧШЕНИЕ СИСТЕМЫ ОХРАНЫ ТРУДА НА СЕВЕРО-ЗАПАДЕ РОССИИ»

Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области в 2010 году продолжает работу по реализации ряда мероприятий в рамках совместного проекта с Международной Организацией Труда (далее – МОТ) «УЛУЧШЕНИЕ СИСТЕМЫ ОХРАНЫ ТРУДА НА СЕВЕРО-ЗАПАДЕ РОССИИ» ILO/RUS/04/M02/FIN-NW Russia. В соответствии с планом совместных действий Комитета и МОТ 19 января 2010 года на базе ЗАО «Филип Моррис Ижора» был проведён круглый стол по вопросам перспектив внедрения современных систем управления охраной труда на предприятии на основе ГОСТ 12.0.230-2007 В работе круглого стола приняли участие: председатель комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Караванский А.И. и заместитель председателя комитета Брицун А.В., специалисты комитета, занимающиеся вопросами организации и управления охраной труда в области, координатор проекта МОТ «Улучшение системы охраны труда на Северо-Западе России» Рудаков М.Л.,, представители муниципа

25 января 2010
Обновлено 22.08.2018