ИНФОРМАЦИЯ О ЗАСЕДАНИЯХ, СОСТОЯВШИХСЯ 16 МАЯ 2012 ГОДА В РАМКАХ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
16 мая 2012 года во Дворце труда (пл. Труда, д.4) представители сторон социального партнерства в сфере труда в Ленинградской области приступили на основании статьи 47 Трудового кодекса Российской Федерации к коллективным переговорам по подготовке проектов Ленинградского областного трехстороннего соглашения о проведении социально-экономической политики и развитии социального партнерства на 2013-2015 годы и обязательств сторон на 2013 год (далее - проекты на 2013-2015 гг.) и завершили коллективные переговоры по проекту регионального соглашения о внесении дополнений в региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2011-2012 годы.
В 14.30 состоялось заседание трехсторонней рабочей группы по подготовке проектов на 2013-2015 гг., в состав которой входят представители от стороны Правительства области (состав утвержден распоряжением Губернатора области от 26 апреля 2012 года №176-рг), стороны работодателей и стороны профсоюзов; в 15.30 - заседание президиума Ленинградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (ЛОТК).
Заседания прошли под председательством координатора ЛОТК, вице-губернатора Ленинградской области – председателя комитета экономического развития и инвестиционной деятельности Г.В.Дваса с участием координатора стороны ЛОТК, представляющей профсоюзы, заместителя председателя общественной организации «Межрегиональное Санкт-Петербурга и Ленинградской области объединение организаций профсоюзов «Ленинградская Федерация Профсоюзов» Артюхиной М.М. и координатора стороны ЛОТК, представляющей работодателей, президента регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Ленинградской области» Богданова С.С.
Рабочая группа решила принять за основу проекты на 2013-2015 гг., подготовленные стороной профсоюзов, направить для дальнейшего ведения коллективных переговоров в секретариат ЛОТК предложения и замечания по проектам в срок до 10 июня 2012 года.
Президиум ЛОТК по вопросу о ситуации на рынке труда и привлечении иностранной рабочей силы для замещения в 2013 году вакантных и создаваемых рабочих мест рекомендовал стороне работодателей и стороне профсоюзов принимать активное участие в реализации Комплексного плана мероприятий активной политики содействия занятости населения Ленинградской области на 2012 год, рассматривать результаты выполнения плана на заседаниях областного и районных координационных комитетов содействия занятости населения.
Признано целесообразным комитету по труду и занятости населения области направить стороне работодателей и стороне профсоюзов дополнительную информацию по проекту сводной заявки на привлечение иностранной рабочей силы для замещения в 2013 году вакантных и создаваемых рабочих мест и корректировки квоты на 2012 год (далее – проект сводной заявки); исключить из проекта сводной заявки вакантные рабочие места с заработной платой ниже размера, установленного региональным соглашением о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2011-2012 годы; расширить список представителей от стороны профсоюзов и от стороны работодателей в межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Ленинградской области; решение президиума ЛОТК направить в указанную межведомственную комиссию.
План мероприятий по проведению в 2012 году регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в Ленинградской области рекомендован к утверждению экспертной рабочей группой по проведению конкурса.
Стороны пришли к единому мнению по проекту регионального соглашения о внесении дополнений в региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2011-2012 годы и предложили координатору комиссии, вице-губернатору Ленинградской области – председателю комитета экономического развития и инвестиционной деятельности Г.В.Двасу согласовать дату подписания соглашения руководителями сторон социального партнерства.
Пресс-служба комитета по труду и занятости населения Ленинградской области
